Marketing/communicatie specialist

Bij DeHaan Advocaten en Notarissen stellen wij hoge eisen aan onszelf om voor onze cliënten oplossingen en adviezen van het hoogste niveau te kunnen realiseren. Wij denken mee als vertrouwde adviseur, houden helder zicht op de ontwikkelingen en zijn buitengewoon betrokken. Wij willen het beste uit onszelf halen, als individu en als collectief. Daarom helpen en inspireren we elkaar, met een ondernemende, proactieve, can-do mentaliteit.

DeHaan Advocaten en Notarissen heeft vestigingen op meerdere locaties, met ongeveer 100 medewerkers, waarvan 55 advocaten, (kandidaat-)notarissen en juristen. Wij geloven dat échte aandacht het verschil maakt.

Wij zijn op zoek naar een:

Marketing/communicatie specialist
24-32 uur per week

Wil jij een belangrijke rol spelen in de positionering en groei van DeHaan Advocaten en Notarissen?

Als marketing en communicatie specialist ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van de marketingstrategie van ons kantoor. Je denkt mee over de lange termijn visie en weet daar haarfijn je strategie op te maken. Tegelijkertijd werk je (hands-on) mee aan de uitvoering van deze strategie en aan de uitvoering van de marketingactiviteiten. Het team marketing en communicatie bestaat naast jou uit een collega. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de marketing en communicatie van DeHaan. Jullie hebben focus op en eigen werkterrein, vullen elkaar aan, sparren met elkaar en jullie vervangen elkaar waar nodig. De standplaats voor de functie is afhankelijk van je woonplaats: Groningen, Leeuwarden of Zwolle. Sowieso vind je het geen probleem om met regelmaat op een van deze drie locatie te werken.

Jouw belangrijkste taken zijn:

  • Ontwikkelen en uitvoeren van de marketingstrategie voor het vergroten van onze naamsbekendheid en positionering in de markt;
  • Bedenken en organiseren van evenementen. Van netwerkbijeenkomsten en symposia tot het organiseren van interne evenementen en kantoorfeesten;
  • Benaderen en beheren van sponsorschappen en samenwerkingen, waarbij je een gevoel hebt voor de juiste match tussen sponsors en onze organisatie;
  • Je hebt ervaring met LinkedIn en Facebook en bent in staat om (strategische) content te bedenken die onze zichtbaarheid vergroot en onze doelgroep aanspreekt; 
  • Je kent Google Analytics en maakt hier ook gebruik van om de effectiviteit van campagnes en de website te monitoren en waar nodig bij te sturen.

Wat breng jij mee?

  • Afgeronde HBO of WO opleiding richting marketing, communicatie of een vergelijkbaar vakgebied;
  • Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie en dan bij voorkeur ook in de juridische of zakelijke dienstverlening;
  • Ervaring met het ontwikkelen van marketingstrategieën;
  • Je hebt een proactieve, hands-on werkhouding en bent in staat om zowel strategisch als operationeel te denken en te werken;
  • Je kunt goed communiceren, zowel met collega’s als met klanten en partners.
  • Kennis van adobe programma’s zoals InDesign, Illustrator en Première pro.

Wat krijg je ervoor terug?
We stellen niet alleen onze cliënten centraal, maar ook onze medewerkers. Wij zijn een dynamisch en betrokken team, waar hard werken hand in hand gaat met een goede sfeer. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers zich zowel persoonlijk als professioneel kunnen blijven ontwikkelen en bieden daarvoor voldoende handvatten (zoals een DeHaan Academy). Er is ruimte om nieuwe ideeën in de praktijk te brengen. Onze arbeidsvoorwaarden zijn marktconform.

Enthousiast geraakt?
Dan horen we graag van je! Vul dan het sollicitatieformulier op onze website in via deze link. Als je meer informatie over de vacature wilt, neem dan vooral contact op! Dit kan met Lieke Boers, HR Adviseur, tel. 088- 737 38 48 of via: l.boers@dehaanlaw.nl.

Sollicitatieprocedure

Eerste gesprek

Leuk dat je solliciteert bij DeHaan! We doen ons uiterste best om de procedure snel en transparant te laten verlopen.

Gedurende de sollicitatieprocedure maak je kennis met je toekomstige leidinggevende, een collega van P&O en een directe collega. Je krijgt hierdoor een zo goed mogelijke indruk van onze organisatie en de functie.

We zijn benieuwd naar wie jij bent en wat je ons te bieden hebt. Uiteraard krijg je ook informatie over ons als organisatie, de functie en krijg je de ruimte om vragen te stellen.

Kort na het gesprek ontvang je van ons een terugkoppeling.

Tweede gesprek

Tijdens het tweede gesprek gaan we in op jouw ervaring en op de mogelijke match tussen jou en DeHaan. Vaak is er een toekomstige collega aanwezig bij dit gesprek. Deze collega kan je alles over de functie vertellen en je proeft meteen iets van de collegialiteit en sfeer.

Een assessment kan onderdeel uitmaken van het tweede gesprek. Kort na het gesprek ontvang je van ons een terugkoppeling.

Arbeidsvoorwaarden

Je hebt een aanbod gekregen. Een aanbod is een overzicht van de functie en bijbehorende arbeidsvoorwaarden. Zodra we overeenstemming hebben, ontvang je jouw arbeidsovereenkomst.

Welkom bij DeHaan!

We hebben overeenstemming! Je treedt bij ons in dienst. We kijken uit naar je komst.

Kort voor je indiensttreding ontvang je een introductieprogramma. Hierdoor weet je wat je de eerste periode kan verwachten.