Financieel administratief medewerker
Wij zijn op zoek naar versterking in ons financiële team. Heb jij een scherpe blik op cijfers en ga je nauwkeurig te werk? Dan zou jij zomaar onze nieuwe collega kunnen worden.
Financieel administratief medewerker (24-28 uur)
Als financieel administratief medewerker van DeHaan ben jij samen met vier collega’s mede verantwoordelijk voor het voeren van een correcte financiële administratie.
Jouw rol in ons team is essentieel. Dagelijks zorg jij ervoor dat de bankafschriften perfect zijn geboekt, de verkoopfacturen foutloos de deur uit gaan en de inkoopfacturen netjes worden verwerkt. De betaalbatch? Die stel jij zo op dat alles op rolletjes loopt. En debiteurenbeheer? Jij houdt het hoofd koel en zorgt voor een vlotte afhandeling. Bovendien ben je de betrouwbare beheerder van onze derdengelden, een verantwoordelijke taak die jij met precisie uitvoert.
In ons team staat vertrouwen voorop. We vertrouwen elkaar onvoorwaardelijk en hechten ook waarde aan het vertrouwen dat we uitstralen naar onze in- en externe klanten. We kennen elkaar goed en vinden de juiste balans tussen (hard) werken en gezelligheid belangrijk. We zoeken een collega die onderdeel van ons team wil zijn.
Wat kan je van ons verwachten?
- een werkomgeving waar aandacht voor elkaar is;
- en team waar je op kunt bouwen;
- een gezamenlijke winstdeling, we doen het immers samen;
- 27 vakantiedagen op basis van 40 uur;
- een fietsleaseregeling.
Wat vragen we van jou?
- afgeronde mbo-niveau 4 opleiding, bij voorkeur heb je een opleiding gevolgd op het gebied van (financiële) administratie;
- een nauwkeurige medewerker met oog voor details;
- een aantal jaren ervaring is prettig, maar is geen vereiste;
- in ieder geval (basis) kennis van Excel en het zou fijn zijn als je ook (enige) kennis van Basecone en/of Twinfield hebt.
Enthousiast geraakt?
Ben jij geïnteresseerd in deze functie en spreekt werken bij ons kantoor je aan? Stuur ons je motivatie en vertel ons waarom jij de ideale kandidaat bent naar vacatures@dehaanlaw.nl. Voor meer informatie over deze vacature kun je contact opnemen met Lieke Boers (HR Adviseur, 06 15 00 21 07, l.boers@dehaanlaw.nl) of Erwin Paping (Manager Finance & Control, 06 22 63 06 77, e.paping@dehaanlaw.nl).
Sollicitatieprocedure
Eerste gesprek
Leuk dat je solliciteert bij DeHaan! We doen ons uiterste best om de procedure snel en transparant te laten verlopen.
Gedurende de sollicitatieprocedure maak je kennis met je toekomstige leidinggevende, een collega van P&O en een directe collega. Je krijgt hierdoor een zo goed mogelijke indruk van onze organisatie en de functie.
We zijn benieuwd naar wie jij bent en wat je ons te bieden hebt. Uiteraard krijg je ook informatie over ons als organisatie, de functie en krijg je de ruimte om vragen te stellen.
Kort na het gesprek ontvang je van ons een terugkoppeling.
Tweede gesprek
Tijdens het tweede gesprek gaan we in op jouw ervaring en op de mogelijke match tussen jou en DeHaan. Vaak is er een toekomstige collega aanwezig bij dit gesprek. Deze collega kan je alles over de functie vertellen en je proeft meteen iets van de collegialiteit en sfeer.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van het tweede gesprek. Kort na het gesprek ontvang je van ons een terugkoppeling.
Arbeidsvoorwaarden
Je hebt een aanbod gekregen. Een aanbod is een overzicht van de functie en bijbehorende arbeidsvoorwaarden. Zodra we overeenstemming hebben, ontvang je jouw arbeidsovereenkomst.
Welkom bij DeHaan!
We hebben overeenstemming! Je treedt bij ons in dienst. We kijken uit naar je komst.
Kort voor je indiensttreding ontvang je een introductieprogramma. Hierdoor weet je wat je de eerste periode kan verwachten.
Contactpersoon
Op de hoogte blijven?
Meldt u zich vrijblijvend aan voor onze nieuwsbrief.
Bestand downloaden?
Download het bestand.